Porady prawne

  • 2013-09-16

    Kto może zawrzeć zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2010-01-07

    Czy pracodawca ma prawo skutecznie odmawiać wypłaty świadczeń wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego (zarejestrowanego w PIP) wobec pracownika, który wprowadzał te zobowiązania do ZUZP jako prezes firmy? Pracownik ten był zatrudniony dużo wcześniej na zwykłym stanowisku pracy w tym zakładzie i nigdy umowa o pracę nie została ...
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-23

    W jaki sposób można rozwiązać zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-18

    Ze struktury starego zakładu pracy został wyodrębniony nowy pracodawca i część pracowników została przejęta na podstawie art. 23(1) kodeksu pracy. W starym zakładzie obowiązywał zakładowy uklad zbiorowy pracy. Czy nowi pracownicy będą nim objęci?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-05

    W jaki sposób rejestruje się zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-05

    Kto może zawrzeć zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-04-14

    Czy druga ze stron układu musi wyrazić zgodę na wypowiedzenie układu zbiorowego pracy. Czy w piśmie musi być podana przyczyna uzasadniająca to wypowiedzenie?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-02-26

    Jaka jest procedura konieczna przy wypowiedzeniu układu zbiorowego pracy. Czy należy podawać powody wypowiadzenia układu?
    sprawdź odpowiedź

Zadaj pytanie

Prawo pracy

Wzory pism

  • [PIT-2c]Oświadczenie osoby otrzymującej stypendium, o którym mowa w art. 21 ust.1 pkt 40b ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych pobierz

  • Wniosek o wypłatę świadczeń z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych pobierz

  • KRS Z14 Wniosek o zmianę danych podmiotu w rejestrze przedsiębiorców - spółdzielnia europejska pobierz

  • Wniosek o przyznanie odprawy emerytalnej/rentowej pobierz

więcej