Porady prawne

  • 2013-09-16

    Kto może zawrzeć zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2010-01-07

    Czy pracodawca ma prawo skutecznie odmawiać wypłaty świadczeń wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego (zarejestrowanego w PIP) wobec pracownika, który wprowadzał te zobowiązania do ZUZP jako prezes firmy? Pracownik ten był zatrudniony dużo wcześniej na zwykłym stanowisku pracy w tym zakładzie i nigdy umowa o pracę nie została ...
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-23

    W jaki sposób można rozwiązać zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-18

    Ze struktury starego zakładu pracy został wyodrębniony nowy pracodawca i część pracowników została przejęta na podstawie art. 23(1) kodeksu pracy. W starym zakładzie obowiązywał zakładowy uklad zbiorowy pracy. Czy nowi pracownicy będą nim objęci?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-05

    W jaki sposób rejestruje się zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-06-05

    Kto może zawrzeć zakładowy układ zbiorowy pracy?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-04-14

    Czy druga ze stron układu musi wyrazić zgodę na wypowiedzenie układu zbiorowego pracy. Czy w piśmie musi być podana przyczyna uzasadniająca to wypowiedzenie?
    sprawdź odpowiedź

  • 2008-02-26

    Jaka jest procedura konieczna przy wypowiedzeniu układu zbiorowego pracy. Czy należy podawać powody wypowiadzenia układu?
    sprawdź odpowiedź

Zadaj pytanie

Prawo pracy

Wzory pism

  • Zaświadczenie o zużytym sprzęcie – wzór pobierz

  • Zaświadczenie lekarskie potwierdzające pozostawanie kobiety pod opieką medyczną nie później niż od 10 tygodnia ciąży do porodu, uprawniającą do dodatku z tytułu urodzenia dziecka pobierz

  • Wniosek pełnomocnika o zawieszenie postępowania ze względu na śmierć strony pobierz

  • ZUS RCA - Imienny raport miesięczny o należnych składkach i wypłaconych świadczeniach pobierz

więcej